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Vereinbarkeit von Pflege und Beruf gewinnt zunehmend an Bedeutung / Neue Fördermöglichkeiten erleichtern die Qualifizierung von Beschäftigten

Mitglieder des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. treffen sich bei Wernsing Feinkost GmbH in Addrup zur jährlichen Mitgliederversammlung am 24.04.2024.

Mitglieder des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. treffen sich bei Wernsing Feinkost GmbH in Addrup zur jährlichen Mitgliederversammlung

Es ist ein vielfältiges und umfangreiches Themenspektrum, mit dem sich Renate Hitz als Geschäftsführerin des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. Oldenburger Münsterland und als Leiterin der Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft befasst. Das wurde in dem Geschäftsbericht deutlich, den sie am Mittwochabend (24. April 2024) auf der diesjährigen Mitgliederversammlung des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. den rund 60 anwesenden Vertreterinnen und Vertretern der Mitgliedsunternehmen vorstellte. Gemeinsam mit ihrem dreiköpfigen Team betreut Renate Hitz Berufsrückkehrerinnen, Mitarbeitende mit Pflegeaufgaben, Alleinerziehende, Frauen mit Migrationshintergrund und Gründerinnen. Das Team berät Frauen und Unternehmen, organisiert Veranstaltungen und Weiterbildungen, vermittelt Jobs und engagiert sich in unterschiedlichen Netzwerken für die Belange der Frauen. Gastgeber der Veranstaltung war das Mitgliedsunternehmen Wernsing Feinkost GmbH aus Addrup.
Dem Verbund familienfreundlicher Unternehmen e. V. gehören aktuell 187 Mitgliedsbetriebe an. „Erfreulich ist es, dass wir eine große Vielfalt unterschiedlicher Branchen in unserem Verbund haben, von denen das Netzwerk profitiert“, betonte Renate Hitz. Ein großer Erfolg war im vergangenen Jahr wieder die Aktion „Ferienbetreuung“, bei der der Verbund bis zu 50 Euro Zuschuss pro Haushalt für die Ferienbetreuung von Kindern zahlt, wenn ein Elternteil bei einem Mitgliedsunternehmen des Verbundes tätig ist. Diese Aktion wird auch im kommenden Jahr weitergeführt.
Die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf gehörte auch im vergangenen Jahr zu den Themen, die zunehmend an Bedeutung gewinnen. Zum ersten Mal wurde in Kooperation mit der Firma Kompass GbR aus Osnabrück ein Workshop „Betrieblicher Pflegelotse“ durchgeführt. Aufgrund der positiven Resonanz ist am 4. September 2024 ein weiterer Workshop geplant. „Die Teilnehmenden des ersten Workshops haben sich zwischenzeitlich bei der Firma
Grimme in Damme zu einem ersten Stammtisch getroffen, um sich weiter auszutauschen“, erläuterte Renate Hitz. Es sei geplant, diese Stammtische regelmäßig durchzuführen. Alle Interessierten seien hierzu eingeladen, betonte sie. Die nächsten Termine sind am 30. Mai 2024 bei der Firma Big Dutchman in Vechta-Calveslage und am 12. September 2024 bei der Firma Zerhusen Kartonagen in Damme, jeweils um 11:30 Uhr. Ein Workshop „Digitale Mitarbeitergewinnung“ wird am 25. September 2024 für die Mitglieder des Verbundes angeboten. 
Neben den Angeboten für die Mitglieder des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. ging Renate Hitz in ihrem Bericht auf die zahlreichen Aktivitäten ein, die sie als Leiterin der Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft betreut. Die Koordinierungsstelle ist als Geschäftsstelle des Verbundes das Bindeglied zwischen den Unternehmen und den Frauen. Gemeinsam mit ihrem Team wurden im vergangenen Jahr 106 Erstgespräche für die Beratung von Frauen durchgeführt. „Für 82 Prozent der Frauen, waren wir die erste Anlaufstelle“, erläuterte Renate Hitz. 35 Prozent der Ratsuchenden hätten einen Migrationshintergrund gehabt. 15 Frauen konnten aktiv in einen Job vermittelt werden, 33 Frauen fanden über den Weg der Beratung einen Berufseinstieg. Seit Anfang Januar bietet Renate Hitz auch monatlich Beratertage in Friesoythe an. Weiterhin gehören die halbjährlich stattfindenden Berufsrückkehrer-Infotage zu den Angeboten. Am 15. Juni ist zudem wieder ein Informationstag für Alleinerziehende im Jugendhof in Vechta geplant. Dieses Treffen ist als Ergänzung zu den regelmäßigen Online-Stammtischen für Alleinerziehende gedacht. Nach dem Erfolg der ersten „Betriebe-Tour für Migrantinnen“ werden am 7. Mai in Garrel und am 23. Mai 2024 in Neuenkirchen-Vörden wieder Touren durchgeführt. „Wir bringen die Frauen zu den Arbeitgebern“, fasst Renate Hitz die Zielsetzung zusammen. Für Gründerinnen findet am 22. Mai 2024 das inzwischen 4. Netzwerktreffen Frauen.Unternehmen:OM im Start:Punkt Vechta statt. Dieses Mal wird es um steuerliche Themen gehen. Auch für das 5. Netzwerktreffen steht mit dem 20. November 2024 der Termin im Zentrum Zukunft schon fest.
Als Gastredner konnte Renate Hitz in diesem Jahr Johannes Meyer vom Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Cloppenburg begrüßen. Er stellte einige Neuerungen im Rahmen des neuen Aus- und Weiterbildungsgesetzes vor. Dazu gehören die finanziellen Fördermöglichkeiten für die Beschäftigtenqualifizierung und das Qualifizierungsgeld. Ebenso ging er auf das neue nationale Onlineportal meinNOW ein. Johannes Meyer appellierte an die anwesenden Unternehmensvertreterinnen und -vertreter: „Nutzen sie den Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit und nehmen Sie mit uns Kontakt auf.“
Jessica Beuse von der Firma Wernsing Feinkost GmbH stellte in einem Kurzvortrag das Konzept der Firma Wernsing zur Fachkräftegewinnung vor. Dazu gehören eine hohe
Ausbildungsquote, Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung und Spezialisierungsoptionen am Arbeitsplatz sowie ein niederschwelliger Recruiting-Prozess. Zur Erhöhung der Qualifizierung von Mitarbeitenden werden betriebsintern in Kooperation mit der Arbeitsagentur Umschulungen zum „Maschinen- und Anlagenführer mit Schwerpunkt Lebensmitteltechnik“ durchgeführt.
Beeindruckt zeigten sich die Teilnehmenden der Mitgliederversammlung im Anschluss von der Präsentation der Firma Wernsing Feinkost GmbH und der Betriebsbesichtigung, die durch die Mitarbeiterinnen Jessica Beuse, Petra Deters und Silke Fuhrmann organisiert worden war. Mit 1.400 Mitarbeitenden am Standort in Addrup und rund 5.000 Mitarbeitenden in der Wernsing Food Family gehört das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern in der Region. Neben Kartoffelprodukten stellt das Unternehmen auch Salate, Saucen und Dips her.
Renate Hitz bedankte sich gemeinsam mit der 1. Vorsitzenden Katja Meyer-Sieveke und dem 2. Vorsitzenden Carsten Groneick für die Gastfreundschaft mit einem Präsent bei den Organisatoren.
Der Geschäftsbericht 2023 kann über die Geschäftsstelle des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V., Ansprechpartner Nadine Bornemann, unter Tel. 04471/15-305 oder per E-Mail über bornemann@koordinierungsstelleom.de angefordert werden. Weitere Informationen unter www.koordinierungsstelleom.de.

Foto: Martina Böckermann
Der Vorstand des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V. Oldenburger Münsterland bedankte sich bei den Mitarbeiterinnen der Fa. Wernsing Feinkost GmbH und dem Gastredner Johannes Meyer von der Arbeitsagentur für die Organisation der Veranstaltung und die informativen Beiträge. Von links: Katja Meyer-Sieveke (1. Vorsitzende des Verbundes familienfreundlicher Unternehmen e. V.), Petra Deters (Wernsing Feinkost GmbH), dahinter Johannes Meyer (Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Cloppenburg), Carsten Groneick (2. Vorsitzender des Verbundes), Renate Hitz (Geschäftsführerin des Verbundes) und Jessica Beuse (Wernsing Feinkost GmbH)

Pressekontakt:
Martina Böckermann
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Tel. 05491 / 7838